Черепетская ГРЭС им. Д.Г. Жимерина

Заместителю директора

Центра экономического развития и

сертификации АНО «НИИ ИНЭС»

Смыслову Ю.В.

Уважаемый Юрий Владимирович! 

Я проходил обучение в течение двух лет, в 2011–2012 гг. (программа MBA «Мастер делового администрирования в области стратегического и инновационного менеджмента», Институт экономических стратегий). Написание отзыва специально было отложено на апрель 2013 г. для взятия паузы и было вызвано желанием изложить отзыв не по горячим следам, а уже в спокойном рассудительном стиле.

Учеба стала определенной вехой в жизни. Теперь жизнь разделилась на две эпохи — до и после MBA. Хороший курс. Хорошие преподаватели. Но хотелось бы сказать о том, что на меня лично произвело самое сильное впечатление.

Могу сказать — общее впечатление по результатам учебы осталось только позитивное. Доброжелательный коллектив, прелестный микроклимат внутри учебного заведения достаточно быстро позволяют влиться в стройные ряды желающих повысить свой образовательный уровень. Территориальная близость к историческому центру Москвы так и провоцирует на легкие познавательные пешие прогулки, как в перерывах между лекциями, так и после учебы. Хотя, признаюсь честно, иногда и во время лекций, когда мозг отказывается принимать излишек информации. Но об этом ниже. Учеба занимала значительную часть личного времени, но это было совершенно необременительно — настолько интересным был сам процесс.

В части формирования групп и, соответственно, составления плана обучения у меня возникали двоякие впечатления. Я не понимал, зачем в одну группу подбираются люди с абсолютно разным уровнем образования, должностями и интеллектом. С одной стороны, это здорово — почувствовать другой склад мышления, но иногда скучно сидеть и слушать классические начальные уровни экономики, если у меня одно из образований — высшее экономическое. Вот тогда и вспоминаешь о пеших прогулках. Можно переварить ранее полученную информацию и подышать свежим воздухом. Я думаю, это не самый большой недостаток. Его, конечно, следует учитывать при формировании групп. Для таких программ очень важен тщательный отбор членов групп и преподавательского состава — чем интереснее люди вокруг, тем больший стимул для внутреннего развития получает каждый участник процесса. В конечном итоге каждый на выходе получит что-то свое — именно то, что было глубинной причиной, побудившей принять решение об обучении. 

Подбор преподавательского состава. Огромное спасибо и самому институту, и лично его руководителю Александру Ивановичу Агееву за умение иногда раскопать таких людей (прошу прощения за термин, но, мне кажется, он самый уместный в данном случае), о существовании которых я даже и не подозревал. Знакомство и общение с ними иногда взрывали мозг и заставляли его думать по-другому. Получая от них информацию, которую не найдешь в СМИ, в очередной раз понимаешь, что мир не так прост и не все правда, что льется на нас с экранов телевизоров, газет и Интернета. В этом случае я понял одно — подобную информацию тоже нужно дозировать. А иногда, наоборот, преподаватели раскладывали все то, что я практически знал, по нужным полочкам в голове. И в ней становилось чуточку больше порядка. Ну не могу и здесь без ложечки дегтя в сладкую бочку меда. Мне лично не хватало учителей «от железа», с производства, тех, кто реально отработал не один год на руководящих должностях крупных предприятий. И может рассказать, поделиться опытом об умении управлять большим количеством персонала, решать сложные задачи, особенно в критические моменты, о взаимоотношениях с органами власти и «карательными институтами» государства (суды, прокуратура, надзорные органы и т.д.). Большая часть слушателей — это люди с производства, и это им было бы полезно.

Программа MBA дает возможность по-другому посмотреть на привычные вещи, расширить горизонты восприятия, увидеть иные миры бизнеса, политики, человеческих взаимоотношений, отличающиеся от привычных. MBA — отнюдь не лекарство для увеличения дохода или карьерного роста, как воспринимают многие: принял, и готово. Это лишь набор инструментов, а как им воспользоваться — каждый решает сам для себя. В целом мой кругозор существенно расширился.

Считаю, что обучение было своевременным и полезным. Полученные знания, безусловно, пригодились в работе. Буду ли я рекомендовать своим друзьям? Я думаю — однозначно буду.

Огромное спасибо всему коллективу института. Низкий поклон и самые искренние слова благодарности директору Агееву Александру Ивановичу и его главному помощнику Сергею Борисовичу Петрову. И милым девушкам Вере и Люде. Очень подкупало уважение и внимание, с которым вы к нам относились. Кропотливо выстроенный алгоритм индивидуальной работы с каждым слушателем программы очень помогал.

Обучаться здесь было интересно, полезно и комфортно. У меня остались только самые светлые воспоминания от общения с преподавателями, сотрудниками института и коллегами по учебе, ставшими друзьями.

Вы знаете, я даже немного завидую вам — тем, у кого обучение в стенах этого легендарного института еще впереди. 

Всегда готов к сотрудничеству. 

 

С уважением, Олег Ворошилов, директор филиала «Черепетская ГРЭС им. Д.Г. Жимерина» ОАО «ИНТЕР РАО — Электрогенерация», апрель 2013 г.